SV-F01M02 - Essentiële verbindingen
Van harte welkom bij de module Essentiële verbindingen!
Deze module gaat over het belang van verbinding in je organisatie, welke vormen we binnen Samensturing kennen, wat het jouw organisatie oplevert als je hier aandacht aan besteedt en hoe je dat op een goede manier doet.
- Hoe je mensen vanuit hun drijfveren en kwaliteiten helpt verbinden met het gezamenlijk (organisatie)doel
- De basisvoorwaarden voor een goede teamsamenwerking en hoe je teams helpt om mensen individueel daarin tot hun recht te laten komen en om zich te verbinden aan elkaar.
- Hoe je de verschillende systemen in je organisatie, zoals structuur, cultuur, communicatie en leiderschap verbindt aan het collectief doel en op een efficiënte manier met elkaar laat samenwerken.
- Verbinding met het gezamenlijk doel (verticale verbinding)
- Verbinding met elkaar (horizontale verbinding)
- Vitale verbindingen (verbinding tussen systemen)
Na het volgen van deze lessen weet je hoe je mensen betrekt bij jouw organisatie(doelen), hoe je mensen motiveert om bij te dragen en hoe je de samenwerking binnen teams optimaliseert.
We hopen dat je deze module volgt met je (leiderschaps)team of anders in een leergroep met andere deelnemers. Dan haal je namelijk het meeste uit. Heb je nog geen leergroep en wil je dat wel graag? Mail ons even op info@samensturingsacademie.nl , dan proberen we je te matchen met een passende leergroep.
Stap 1: Bepaal je doel
Wat wil jij leren in deze les? Schrijf het op voor jezelf, daarmee richt je je aandacht op wat jij belangrijk vindt en geef je richting aan je eigen leerproces
Stap 2: Bekijk de video
Start de les in. Doe dat op een rustig moment, waarop je de tijd en ruimte in je hoofd hebt om de principes te verwerken.
Stap 3: Pauzeer en reflecteer
Neem de tijd om de vragen uit de video voor jezelf te beantwoorden en te reflecteren aan de hand van de vraag: wat zou dit voor mij/mijn organisatie betekenen? Schrijf je bevindingen op.
Stap 4: Maak de verwerkingsopdracht
Door niet te lang na de video aan de slag te gaan met de verwerkingsopdracht maak je de lessen voor jezelf gelijk toepasbaar en gaan ze nog meer voor je leven.
Stap 5: Deel je bevindingen
Wat heb je ontdekt in deze les? En hoe heb je de principes toegepast? Deel het met een sparringpartner of in je team. Vergeet ook niet om expliciet te maken wat je hebt toegepast, met de betrokkenen bij de verandering. Juist door woorden te geven aan wat we doen leren we meer bewust te handelen en kunnen we er meer van doen. Geen mensen in je omgeving om mee te sparren?
Denk dan eens aan deelname aan ons community jaarprogramma of intensive individueel programma!
